995 控制权柄-《绿湾奇迹》
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贯穿2008赛季始终的,处处都能够看到汤普森试图插手球队事宜的痕迹,只不过陆一奇的处理非常巧妙? 不仅没有引发任何冲突? 而且确保汤普森始终作为自己的靠山,快速在球队之中站稳了脚跟。
但是? 如果陆一奇想要真正按照自己的想法打造出一支球队? 那么他就需要在选秀大会发言的权力,否则? 绿湾包装工就是汤普森想法打造出来的球队,而陆一奇只能在汤普森的构想基础上完成工作。
这也意味着? 陆一奇正式与汤普森争夺权力? 这对于球队经理来说是忌讳,对于汤普森来说尤其如此。
难道,陆一奇即将成为第二个麦卡锡?
说到这里,格里芬朝着陆一奇望了过去? 眼神里带着玩味的揣测? “所以,你到底是怎么和汤普森说的?”
陆一奇流露出了一个笑容,“他是怎么说的?”
格里芬轻轻摇了摇头,“完全赞同。至少在谈判会议上是如此,他看起来一点抵触都没有? 完全赞成你的条件,我都可以看得出来? 马克-墨菲还有些迟疑,但他始终没有说话? 马克也就没有再说什么。”
“这么说,他们同意了?”陆一奇关心的是结果。
格里芬用下颌示意了一下桌面上的合同文件? “只需要你签字就可以了。”但他还是没有忍住自己的好奇? “你到底是怎么说服汤普森的?”
陆一奇是一个聪明人? 他知道自己根基未稳,如果想要继续在绿湾包装工工作,并且顺利建立自己的战术体系,他需要汤普森站在自己这边,但与上赛季稍稍不同,他不再需要汤普森作为靠山支持自己,而是需要汤普森和自己站在同一阵线,并肩作战——
区别在哪里呢?
所谓的并肩作战,就是说,双方可能互相提出分歧和异议,但最终能够达成共识;而2008赛季的时候,陆一奇基本都是表面赞同汤普森的意见,暗地里做出引导、背后做出改变。关键的区别就在于陆一奇也正面发出自己的声音,在管理层也慢慢地、慢慢地建立主教练的话语权。
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